プロフェッショナル編
動機形成とクロージング
講座のゴール
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辞退を減らし、内定応諾率を上げるためのストーリー設計、クロージングを行うことができる
プログラム
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内定辞退を引き起こす要因
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Candidate Journey MAP（ストーリー設計）
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クロージングに必要な技術
講師
LINE株式会社
人材支援室 人材支援チーム
青田 努
リクルートおよびリクルートメディアコミュニケーションズに通算10年在籍した後、アマゾンジャパン、PwCなどで人事マネージャー（採用領域中心）を経験。2015年には「日本の人事部」にて、人事向け講座・HR Techメディアなどを立ち上げる。2017年よりLINEにて、人事企画・人材開発などを担当。2018年より現職。
講義・登壇など（一例）
・Schoo/採用競争力を高める採用コミュニケーションの原理原則（講師）
・at Will Work 働き方を考えるカンファレンス/テーマ「採用・評価」（モデレーター）
・NewsPicks/テーマ「就職活動」（マンスリー・プロピッカー
主催：プロ・リクルーター養成講座事務局
お問い合わせ 平日10:00〜18:00
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